از آنجایی که یک استراتژی برندسازی مناسب می تواند تعییرات چشم گیری در کسب و کار ایچاد نماید و باعث رشد کمپانی گردد، نیاز به مشاوران برند در سازمان ها به یکی از نیاز های دنیای کسب و کار تبدیل شده است.
بسیاری از مواقع می توان به کمک مشاوران برند،برندهای مرده را دوباره احیا کرد و جانی دوباره به برندها بخشید و باعث تگامل آنها شد.
مشاوران برند می توانند طرحی نو و چشم اندازی بی طرفانه از شرکت و مشتریان داشته باشند
و از این رو پیشنهادات و راهکارهایی سازنده ارائه نمایند که بتواند آینده برند را تغییر دهد.
مشاور برند کار خود را با انجام یک چستجوی گستره به صورت زیر شروع می نماید:
1- مشارکت و صحبت با مدیران و کارمندان کمپانی
2- تحلیل رقبا
3- کشف خصوصیاتی از کمپانی که می تواند به عنوان ارزش های برند در نظر گرفته شود.
4- تهیه پرسشنامه ها و طراحی ساختارهایی که به وسیله آنها بتوان نظر مخاطبان برند را دانست.
زمانی که جستجو به پایان رسید مشاور برند داده های خود را تحلیل و آنالیز می کند و روند هویت را بررسی می کند و
سعی می کند هویت را به صورت یک فرمت قابل درک رائه دهد.
و آن را به صورت یک سند راهنما تدوین می نماید تا بتوان به صورت یک پروژه ی عملی اجرا گردد.
و با توجه به هویت تدوین شده تمهیداتی نیز برای بخش های مختلف یک کمپانی خواهند داشت
که می تواند شامل نحوه ی نامگذاری برند،طراحی هویت بصری،نحوه ی حضور در شبکه های مجازی و غیره باشد.
بدون دیدگاه